餐廳最重要的是三件事:選址、選址、還是選址!選址是餐廳事業(yè)的開(kāi)始,是重中之重。但選址工作艱巨又復(fù)雜,涉及的綜合因素繁且事物多變性,是一場(chǎng)辨識(shí)功力考驗(yàn)的修煉,即便是經(jīng)驗(yàn)豐富的餐飲人也難免會(huì)常犯錯(cuò)誤。
通常選址需要考慮的基本要素包括: 租金、地勢(shì)、樓層、朝向、規(guī)劃、業(yè)主、能見(jiàn)度、房屋結(jié)構(gòu)、相鄰店鋪、人群、繁華程度、客流量、專業(yè)市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)品種、相關(guān)政策等。其中最重要的是:人群對(duì)口,其他因素都是延伸,人群對(duì)了一切都對(duì)。餐廳的目標(biāo)顧客一定要精準(zhǔn),再高檔的場(chǎng)地目標(biāo)客戶不匹配都沒(méi)用。 







關(guān)于選址的鐵律:“往往租金越貴越容易做的好,租金越低越難做。對(duì)于餐廳,租金不能算作純粹的成本。辦公室是成本,因?yàn)樗粫?huì)帶來(lái)營(yíng)收,但餐廳會(huì)產(chǎn)生利潤(rùn),是顯性的利益,所以應(yīng)該餐廳的租金,視作投入。在我的經(jīng)驗(yàn)里,往往坪效的高低與租金成正比,因此餐廳租金的高低不是絕對(duì)的,是相對(duì)的。”
人群對(duì)口在開(kāi)店選址中至關(guān)重要,因此前期所需調(diào)查工作包括:人口密度、高峰期流動(dòng)人數(shù)、客群教育程度、從事行業(yè)、年齡構(gòu)成、家庭構(gòu)成及消費(fèi)水平、家庭年收入及支出等,以盡可能詳實(shí)的數(shù)據(jù)找到最精準(zhǔn)人群。 
除此之外,特別提醒有一些細(xì)節(jié)必須要考慮,很多人因?yàn)椴磺宄{(diào)查煤、電的容量,排煙等硬件而猛栽跟頭,簽了合同后發(fā)現(xiàn)過(guò)不了環(huán)保衛(wèi)生那一關(guān),這將是致命傷。有的餐廳用電量大,但不是所有的開(kāi)發(fā)商都那么專業(yè),有時(shí)給餐廳電容量考慮不周,設(shè)計(jì)不夠。那么如果租了這樣的場(chǎng)地只有兩種選擇:1、增容,但增容成本很高,動(dòng)動(dòng)幾十萬(wàn)。2、直接放棄。
建議:首先,進(jìn)駐商場(chǎng)最好要認(rèn)識(shí)業(yè)主,想辦法發(fā)展關(guān)系,或者找有關(guān)系的熟人去談,因?yàn)楹梦恢檬墙^對(duì)的稀缺資源。其次,商場(chǎng)招商有一定的馬太效應(yīng),品牌需要有一定知名度,要有足夠打動(dòng)人的介紹材料。一些成功品牌不會(huì)被拒絕,但若是新晉品牌知名度不高的,進(jìn)駐商場(chǎng)會(huì)很難。因?yàn)檎猩虇T工也背負(fù)著KPI考核,餐廳如果經(jīng)營(yíng)失敗那是招商人員的決策失誤,因此他們一般不愿意為新晉品牌冒險(xiǎn),除非業(yè)主方親自拍板。